A MIAÚ immár 25+ éve áll a Köz szolgálatára!
MATARKA-nézet
Üzenet az Olvasóhoz:
a MIAÚ virtuális hasábjain található gondolatokat
pl. Ramanudzsan feljegyzéseihez hasonlóan illik értelmezni (akarni):
a gondolatoknak a minősége/potenciálja az értékképző,
s nem az, hol jelennek meg ezek a gondolatok...
Ami másnak pl. a Facebook: MYX-team-hírek
(Utolsó módosítás: 2015.VII.19.14:08 - MIAÚ-RSS)
Data-driven decision/policy making, avagy a vezetői információs rendszerek új generációja a kibernetikus szervezeti kultúráért
Vezércikk: 2011. április (MIAU No. 152.) - Pitlik László (MIAU) -
(Előző cikk: MIAU No. 151.)
A vezetői információs rendszerek mind a mai napig azzal küzdenek, hogy előre átgondolatlan riportálásokat valahogy támogatni legyenek képesek.
Az ad hoc jelentések előállítását az erre rosszul felkészült stáb és maga a rendszer bonyolultsága egyszerre okozza.
Az, hogy jelentéseket ezekre épített értelmező rétegekkel elő-döntésekké formálja a rendszer megrendelője, még nem érett meg a fejekben.
Az oktatás során a kiképzendők maguk sem hiszik el, hogy adatot azért és pont annyit gyűjtünk racionális körülménye között, hogy ezek alapján akár automatikus döntést is hozhassunk.
Ami nem mérhető, az nem kell mérni, ellenben minden adat alapján, ami rendelkezésre áll, dönteni tudni kell!
(Tovább)
Észrevételeit érdeklődéssel várjuk email-ben!
((Vissza))
miau.my-x.hu
myxfree.tool
rss.services
]
