„Smi1” változatai közötti eltérés
A  Miau Wiki wikiből
					
										
					
					Smi1 (vitalap | szerkesztései)  (→A tervezett alkalmazás/megoldás címe)  | 
				Smi1 (vitalap | szerkesztései)   (→A feladat előtörténete)  | 
				||
| 6. sor: | 6. sor: | ||
=A feladat előtörténete=  | =A feladat előtörténete=  | ||
| + | |||
| + | Az elemzésemben egy multinacionális cég hat kiválasztott munkavállalójának az összehasonlítását választottam, vagyis kompetenciáik alapján egy prémiumként felajánlott utazásban részesítem a legjobb jelöltet.  | ||
| + | Egyrészt azért választottam ezt a feladatot, mert úgy gondolom, hogy a munkaerő motiválása nagyon fontos szempont a vállalatok működésében. Másrészt érdekesnek találtam a feladatot, hogy a hasonlóságelemzés milyen segítséget nyújt abban, hogy megtaláljam a legjobban teljesítő munkatársat.  | ||
| + | |||
=A feladat megoldás jelenlegi helyzete és ennek értékelése=  | =A feladat megoldás jelenlegi helyzete és ennek értékelése=  | ||
=A tervezett megoldás adatvagyonának bemutatása (ANYAG)=  | =A tervezett megoldás adatvagyonának bemutatása (ANYAG)=  | ||
A lap 2011. január 25., 10:06-kori változata
Tartalomjegyzék
- 1 Forrás
 - 2 A tervezett alkalmazás/megoldás címe
 - 3 A feladat előtörténete
 - 4 A feladat megoldás jelenlegi helyzete és ennek értékelése
 - 5 A tervezett megoldás adatvagyonának bemutatása (ANYAG)
 - 6 A feladat által érintett célcsoportok
 - 7 A feladat megválaszolása kapcsán várható hasznosság
 - 8 A saját megoldás bemutatása (MÓDSZER)
 - 9 Az eredmények értelmezése (EREDMÉNY)
 - 10 Ajánlások megfogalmazása (KÖVETKEZTETÉS)
 - 11 Az információ többletérték lehetőségének levezetése (VITA)
 - 12 Lépcsős függvény átforgatása szakértői rendszerként értelmezhető táblázatba
 - 13 Kapcsolódó, ill. konkurens megoldások, dokumentumok
 
Forrás
A tervezett alkalmazás/megoldás címe
Egy multinacionális cég HR osztályán a legjobb munkaerő kiválasztása egy prémiumként felajánlott utazás céljából
A feladat előtörténete
Az elemzésemben egy multinacionális cég hat kiválasztott munkavállalójának az összehasonlítását választottam, vagyis kompetenciáik alapján egy prémiumként felajánlott utazásban részesítem a legjobb jelöltet. Egyrészt azért választottam ezt a feladatot, mert úgy gondolom, hogy a munkaerő motiválása nagyon fontos szempont a vállalatok működésében. Másrészt érdekesnek találtam a feladatot, hogy a hasonlóságelemzés milyen segítséget nyújt abban, hogy megtaláljam a legjobban teljesítő munkatársat.