Szerkesztővita:Kurgyisne

A Miau Wiki wikiből
A lap korábbi változatát látod, amilyen Kurgyisne (vitalap | szerkesztései) 2010. január 17., 17:25-kor történt szerkesztése után volt. (→‎A feladat előtörténete: (új szakasz))

http://miau.gau.hu/oktatas/2009osz/hr_kba.xls

A tervezett alkalmazás/megoldás címe

Éves prémium meghatározása a teljesítmény arányában.

A feladat előtörténete

A munkavállalók közötti bérfeszültség a foglalkoztatottak elégedettségére negatív hatással van, ezzel a munkavégzés hatékonyságát, minőségét, a munkamorált, a kollegális kapcsolatokat nagyban ronthatja. A munkavállalók részére biztosított kompenzációs rendszer legfőbb eleme a személyi alapbér, így feladatomként ennek vizsgálatát választottam. Az elemzés során azt kívánom vizsgálni, hogy a besorolási bér meghatározásánál, az egyes munkavállalói kompetenciák, munkakörök, illetve munkahelyek jellemzői milyen mértékben kerülnek figyelembe vételre, az egyes munkavállalók részére meghatározott bérek okozhatnak-e bérfeszültséget, szükség van-e beavatkozásra

A lap eredeti címe: „https://miau.my-x.hu/mediawiki/index.php?title=Szerkesztővita:Kurgyisne&oldid=37258”