Tartalomjegyzék

Átirányítás ide:

• Az Agroméra elemzés jegyzéke

Tartalomjegyzék [elrejtés]

   1 Forrás

   2 A tervezett alkalmazás/megoldás címe

A munkavállalók, mely cafetéria elemek közül választanának.

   3 A feladat előtörténete

A munkavállalók a munkaadó által előre kiválasztott elemek közül választanak cégüknél. Azt vizsgáljuk, hogy a munkavállalók milyen elemeket látnának szívesen a választási lehetőségek között.

   4 A feladat megoldásának jelenlegi helyzete (best practice) és ennek értékelése/kritikája

A munkavállalókat meg lehetne kérdezni, hogy mennyire elégedettek a választható juttatási elemekkel illetve milyen elemekkel bővítenék illetve mely elemeket tartják feleslegesnek. Az cafeteria juttatásoknál a dolgozók elégedettsége alapján lehetne eldönteni a vállalatnak, hogy érdemes-e a választott elemeket, listáját bővíteni, szűkíteni vagy esetleg lecserélni.

   5 A tervezett megoldás adatvagyonának bemutatása (ANYAG)

Jelen feladat egy vállalat dolgozóit veszi alapul, azonban az elemzés valószínűleg hasznos lehet bármely munkahely vezetői számára, hogy kiderítsék az elégedettség mértékét.

       5.1 Objektumok (sorok)

10 személyt név nélkül

       5.2 Attribútumok (X, Y oszlopok)

Cafeteria elemek

   6 A feladat által érintett célcsoportok

A vállalat összes alkalmazottja, aki a feltételeknek megfelel. Pl: mióta dolgozik a cégnél, betegnapok száma, stb,.

   7 A feladat megválaszolása kapcsán várható hasznosság

Azt szeretném kideríteni, hogy ezen attribútumok alapján meg lehet-e állapítani azt, hogy a munkavállalók esetében, mely elemek lennének a legideálisabbak.

Az eredmény alapján a munkáltató el tudja dönteni, hogy érdemes - e, a választató elemek között változtatnia.

   8 A saját megoldás bemutatása (MÓDSZER)

1.lépés: Adatbázis létrehozása 2.lépés: PIVOT kimutatás előállítása ellenőrzés céljából 3.lépés: Primer adattábla 4.lépés: Rangsor kialakítása SORSZÁM függvény segítségével 5.lépés: COCO tábla, 6.lépés: SOLVER beállítása 7.lépés: SOLVER futtatása 8.lépés: Eredményértékelés

   9 Az eredmények értelmezése (EREDMÉNY)

   10 Ajánlások megfogalmazása (KÖVETKEZTETÉS)

Leszögezhető, hogy sajnos a munkaadó nem méri fel a kedvező lehetőségeket a munkavállalók számára. Sokkal elégedettebbek lehetnének a munkavállalók, ha figyelembe vennék a véleményüket.

   11 Az információ többletérték lehetőségének levezetése (VITA)

Az éves felmérés lehetőséget biztosít a vezető részére, hogy hosszú-távú, eredményes elégedettségi szintet tudjon elérni a munkavállalók körében, Segítségével a munkaadó növelné az elégedettséget, a munkavállaló pedig eredményesebben tudná a juttatásokat felhasználni.

   12 Lépcsős függvény átforgatása szakértői rendszerként értelmezhető táblázatba

   13 Kapcsolódó, ill. konkurens megoldások, dokumentumok