„GM3:001” változatai közötti eltérés
(→A feladat megoldás jelenlegi helyzete és ennek értékelése) |
(→A feladat megoldás jelenlegi helyzete és ennek értékelése) |
||
| 7. sor: | 7. sor: | ||
=A feladat megoldás jelenlegi helyzete és ennek értékelése= | =A feladat megoldás jelenlegi helyzete és ennek értékelése= | ||
| − | A jelentkezőket két körön futtatjuk át. Az első körben a beérkezett | + | A jelentkezőket két körön futtatjuk át. Az első körben a beérkezett életrajzon végigfuttatok egy Coco-online elemzést, majd az itt pozitív eredményeket elérő személyeket behívom egy személyes beszélgetésre, ahol a cég két vezető emberével interjúztatunk. A személyes elbeszélgetés alkalmával fény derül az ember személyiségére és jövőbeni terveire, amikkel kapcsolapban újból végigfuttatjuk a már előzőleg említett elemzést, és a legjobb értékelést szerzett emberrel ülünk le tárgyalni a szerződésírásról. |
=A tervezett megoldás adatvagyonának bemutatása (ANYAG)= | =A tervezett megoldás adatvagyonának bemutatása (ANYAG)= | ||
A lap 2010. november 22., 14:10-kori változata
Tartalomjegyzék
- 1 Forrás
- 2 A tervezett alkalmazás/megoldás címe
- 3 A feladat előtörténete
- 4 A feladat megoldás jelenlegi helyzete és ennek értékelése
- 5 A tervezett megoldás adatvagyonának bemutatása (ANYAG)
- 6 A feladat által érintett célcsoportok
- 7 A feladat megválaszolása kapcsán várható hasznosság
- 8 A saját megoldás bemutatása (MÓDSZER)
- 9 Az eredmények értelmezése (EREDMÉNY)
- 10 Ajánlások megfogalmazása (KÖVETKEZTETÉS)
- 11 Az információ többletérték lehetőségének levezetése (VITA)
- 12 Lépcsős függvény átforgatása szakértői rendszerként értelmezhető táblázatba
- 13 Kapcsolódó, ill. konkurens megoldások, dokumentumok
Forrás
A tervezett alkalmazás/megoldás címe
Az Eco-Log-Ing Bt. melyik jelentkezőt vegye fel programozó-informatikusi beosztásba
A feladat előtörténete
Az Eco-Log-Ing Bt. fő tevékenységi körébe tartozik a raktárlogisztikai rendszerek és folyamatok kialakítása. Ehhez természetesen nem csak mérnöki munkára, hanem informatikusira is szükség van, aki kivitelezi a kitalált rendszert. Jelenleg egy külsős informatikussal dolgoznak együtt, ám szeretnék bővíteni a céget, hogy egy teljesen megbízható belső emberrel tudjanak együtt működni, aki szakmailag kompetens és nem kell külön alkalmazkodni tárgyalások illetve határidők szempontjából. így teljes mértékben segíteni tudja a cég hatékony működését.
A feladat megoldás jelenlegi helyzete és ennek értékelése
A jelentkezőket két körön futtatjuk át. Az első körben a beérkezett életrajzon végigfuttatok egy Coco-online elemzést, majd az itt pozitív eredményeket elérő személyeket behívom egy személyes beszélgetésre, ahol a cég két vezető emberével interjúztatunk. A személyes elbeszélgetés alkalmával fény derül az ember személyiségére és jövőbeni terveire, amikkel kapcsolapban újból végigfuttatjuk a már előzőleg említett elemzést, és a legjobb értékelést szerzett emberrel ülünk le tárgyalni a szerződésírásról.
